Helsinki Trainee, Employer Brand and Employee Experience

Are you a creative storyteller and skilled writer capable of creating engaging career stories and effective videos?

We are looking for the next Helsinki Trainee to join our Employer Brand and Employee Experience team! If you're motivated about growing in the field of employer branding and marketing, this role might be perfect for you. This Trainee position is designed for international future professionals eager to learn Finnish during their employment. You are studying for a relevant higher education degree (e.g., at the Master's level or a higher vocational degree) and are either nearing the completion of your studies or have graduated within the past year. Tasks can be tailored based on your language skills, and intermediate Finnish language skills (B1) along with strong visual communication abilities will be beneficial.

The first interview round will be carried out as video interviews at week 45, after which we will invite applicants to personal interviews at week 48.

Helsinki Trainee, Employer Brand and Employee Experience, Stadin HR

Tehtävässä pääset mukaan suuren organisaation työnantajakuvan kehittämiseen sekä rekrytointi- ja työntekijäkokemukseen liittyvän viestinnän suunnitteluun ja toteuttamiseen yhteistyössä HR:n, markkinoinnin ja viestinnän kanssa. Autat meitä ymmärtämään millainen sisältö houkuttelee tulevaisuuden työntekijöitä ja haastat rohkeasti toimintaamme seuraavalle tasolle.

Sinulle on eduksi, jos sinulla on jo ennalta kokemusta visuaalisesta viestinnästä ja videoiden editoinnista (erityisesti video- ja valokuvaus ja taitto-ohjelmat). Pääset kehittymään ja vahvistamaan omaa osaamistasi kiinnostuksiesi mukaan osaavien kollegoiden ja monipuolisen koulutustarjonnan avulla. Meillä on laajat kumppaniverkostot, kokeilemme uteliaasti uusia tapoja toimia ja viemme parhaat käytänteet eteenpäin kaupunkiyhteisissä HR- ja viestintäihmisten verkostoissa.

Työpaikan osoite: Siltasaarenkatu 18-20 C, 00530 Helsinki

Tarjoamme sinulle:

Tarjoamme sinulle näköalapaikan Suomen suurimmassa työnantajaorganisaatiossa ja hyvät mahdollisuudet kehittää osaamistasi. Pääset osaksi innostavaa työyhteisöä, jonka työ vaikuttaa laaja-alaisesti kaupunkiorganisaation toimintaan. Helsingin kaupungilla teemme joustavasti monipaikkaista työtä.

Suuressa organisaatiossamme on laajat mahdollisuudet kehittää omaa osaamistaan, oppia ja luoda uraa. Haluamme tukea myös työn ja vapaa-ajan tasapainoa. Helsingin kaupunki on vastuullinen työnantaja, joka haluaa edistää yhdenvertaisuutta ja tasa-arvoa.

Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Helsingin kaupunki kannustaa anonyymiin rekrytointiin, ja tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen. Täytä työnhakulomake normaalisti. Huomioi hakemusta kirjoittaessasi, että se noudattaa anonymiteetin periaatteita. Esihenkilö valitsee haastateltavat henkilöt anonyymin yhteenvedon perusteella eikä siinä ole nähtävissä hakijan nimeä, ikää, sukupuolta tai äidinkieltä.

Rekrytoinnissa on mahdollista käyttää myös positiivista erityiskohtelua.

Työpaikka on osa Helsinki Trainee -ohjelmaa, jonka osana meillä on avoinna yhteensä 12 trainee -paikkaa erilaisissa asiantuntijatehtävissä. Katso kaikki haut osoitteesta: https://www.hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat