Ilmoituksen tiedot

Toiminnot

Perustiedot

Työpaikka Sosiaalityöntekijä
Julkaistu 2024-10-31
Hakuaika päättyy 2024-11-14 (9 päivää aikaa)
Julkaisija Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialue
Palkka Tehtäväkohtainen palkka 4220,00 eur/kk + määräaikainen rekrytointilisä 170 eur/kk 1.1.-31.5.2025
Hakuohje Lisätietoja antavat vastuuyksikköpäällikkö Heli Karjalainen, p. 050 409 6696 ja vastuualuepäällikkö Saana Savela, p. 040 135 8148, sähköpostit: [email protected] Tehtävään haetaan sähköisellä hakulomakkeella. Hakemuksen pääset täyttämään työpaikkailmoituksen Hae työpaikkaa-linkistä.
Lähde Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä
Koulutus
sosiaalityöntekijän kelpoisuus
Osaaminen
hyvät vuorovaikutustaidot kirjallinen ilmaisukyky asiakkaan rinnalla kulkeminen oma-aloitteisuus päätöksentekokyky
Konseptit
osoittaa lapsen ja perheen kanssa työskentely asiakkaita osallistavat menetelmät
Edut
työterveyshuolto liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointietu työsuhdepolkupyörä työyhteisön tapahtumat ja virkistyspäivät

Ilmoitusteksti

Sosiaalityöntekijä, virka, lastensuojelu, Liminka

Lakeuden lastensuojelun vastuuyksikkö toteutetaan Siikajoen, Lumijoen, Kempeleen ja Limingan alueiden lastensuojelun avo- ja sijaishuollon sekä alaikäisten jälkihuollon sosiaalityötä. Työpisteesi sijaitsee Limingassa.

Etsimme ammattitaitoiseen joukkoomme lastensuojelutyöstä innostuneita sosiaalityöntekijöitä kehittämään laadukasta ja toimivaa lastensuojelua sekä asiakaslähtöistä palvelua monialaisessa yhteistyössä. Tavoitteenamme on kohdistaa suunnitelmallisen lastensuojelutyön resurssit entistä enemmän lapsen ja perheiden kanssa työskentelyyn. Sosiaalityöntekijällä voi olla vastuullaan enintään 30 alle 18-vuotiasta asiakasta.

Tarjoamme työsi tueksi viikoittaiset tiimipalaverit, työnohjauksen sekä hyvät koulutusmahdollisuudet ja kilpailukyisen palkan.

Saat meillä työkavereiksesi työstään innostuneita alan ammattilaisia ja meillä pääset työskentelemään ammatilliseen kehittymiseen kannustavassa ilmapiirissä. Suhtaudumme positiivisesti osaamisen kehittämiseen ja jatkuva uuden oppiminen on tärkeä osa työyhteisömme menestystä. Työssäsi sinun ei tarvitse ratkaista kaikkea yksin, sillä tukenasi ovat lähiesimiehesi ja lakimiehet. Tiimiisi kuuluu 7 sosiaalityöntekijää ja vastuuyksikköpäällikkö. Sinulla on mahdollisuus myös osittaiseen etätyöskentelyyn.

Arvostamme oikeanlaista asennetta ja työotetta, hyviä vuorovaikutustaitoja, hyvää kirjallista ilmaisukykyä sekä kykyä kulkea asiakkaan rinnalla. Katsomme eduksi lapsen ja perheen kanssa työskentelyn sekä asiakkaita osallistavien menetelmien osaamisen. Lastensuojelutyö avo- ja sijaishuollossa on vaativaa ja merkityksellistä asiantuntijatyötä, joka soveltuu työntekijälle, jolla on kykyä toimia vaihtelevissa ja haastavissakin tilanteissa sekä oma-aloitteisuutta ja päätöksentekokykyä.

Pohteella tarjoamme työntekijöillemme laajat henkilöstöedut, joihin kuuluvat mm. työterveyshuolto, vuosittainen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointietu, tuki työsuhdepolkupyörään sekä työyhteisön tapahtumat ja virkistyspäivät.

Tehtäväkohtaisen palkan lisäksi tehtävässä maksetaan määräaikainen rekrytointilisä 170,00 eur/kk ajalla 1.1.-31.5.2025.

Kelpoisuusvaatimuksena sosiaalityöntekijän virkaan on sosiaalihuollon ammattihenkilölain 7 §:n mukainen sosiaalityöntekijän kelpoisuus.

Määräaikaisesti tehtävään voidaan valita myös sosiaalityötä opiskeleva henkilö, joka on suorittanut sosiaalityön aineopinnot ja niihin kuuluvan käytännön harjoittelun.

Haastatteluun kutsuttavilta tarkistamme alkuperäiset tutkinto- ja työtodistukset. Työnhakijan tulee olla rekisteröityneenä Valviran ylläpitämään Suosikki-rekisteriin.

Virkaan valitun on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu ote rikosrekisteristä (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002).

Virkaan valitun tulee ennen viran vastaanottamista toimittaa vaadittava lääkärinlausunto terveydentilastaan (laki kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta 7 §).

Noudatamme virkasuhteissa enintään 6 kk koeaikaa.

Henkilöstön rokotussuojan osalta noudatamme työn ja tartuntatautilain edellyttämää rokotussuojaa.