Ilmoituksen tiedot

Toiminnot

Perustiedot

Työpaikka Henkilökohtainen avustaja
Julkaistu 2024-10-30
Hakuaika päättyy 2024-11-12 (12 päivää aikaa)
Julkaisija Turun kaupunki
Palkka 2 145,00 €/kk
Hakuohje Mirka Koskinen [email protected] Johanna Silvius [email protected] Hakemuksen jättäminen: Paikkaa haetaan sähköisesti kohdasta Hae työpaikkaa.
Lähde Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä
Koulutus
tehtävään soveltuva ammattitutkinto tai muu soveltuva koulutus
Osaaminen
hyvät vuorovaikutustaidot sitoutuneisuus
Konseptit
varhaiskasvatus
Edut
monipuolisia koulutuksia fölin työmatkakortti tyky-ranneke turun kaupungin liikunta- ja kulttuuripalveluihin

Ilmoitusteksti

Henkilökohtainen avustaja, Kukola-Moikoisten päiväkoti

Ylikylän esiopetus toimii Wäinö Aaltosen koulutiellä vasta valmistuneissa uusissa tiloissa lähellä luontoa, jota hyödynnetään oppimisympäristönä.

Henkilökohtaisena avustajana toimit lapsen tukena ja kannustajana kaikissa arjen toiminnoissa. Olet tärkeä osa tiimiä, jossa sinun kanssasi työskentelee kaksi varhaiskasvatuksen opettajaa ja yksi lastenhoitaja. Osallistut tiimin jäsenenä yhteistyöhön lasten vanhempien, varhaiskasvatuksen erityisopettajan ja muiden asiantuntijatahojen kanssa. Perehdyt lapsen tuen tarpeisiin, menetelmiin ja hoitotoimenpiteisiin.

Odotamme sinulta hyviä vuorovaikutustaitoja, sitoutuneisuutta ja halua olla tärkeä osa lapsen tukiverkkoa.

Meillä pääset motivoituneeseen ja innostuneeseen tiimiin.
Uudet tilat ja yhteistyö koulun ja muiden päiväkotien kanssa antaa sinulle monipuolisen työympäristön. Tervetuloa meille!

Kelpoisuusvaatimuksena on tehtävään soveltuva ammattitutkinto tai muu soveltuva koulutus.

Tehtävään valittavan tulee toimittaa rikosrekisterilain 6 § 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002) työnantajalle.

Työsuhde-etuina Turun kaupunki tarjoaa mm.:
- monipuolisia koulutuksia
- Fölin työmatkakortin edullisempiin bussimatkoihin
- Tyky-rannekkeen Turun kaupungin liikunta- ja kulttuuripalveluihin

Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Turun kaupunki suosii anonyymiä rekrytointia. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa työhakemuksen avoimiin kysymyksiin ei tule sisällyttää tietoja esim. iästä, äidinkielestä tai sukupuolesta. Vaikka osaa tiedoista taustatiedoissa kysytään, nämä tiedot eivät näy rekrytoivalle lähijohtajalle anonyymissä hakijaraportissa. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen.