Päiväkodinjohtaja, Kaskenmäen päiväkoti

Läntisellä varhaiskasvatuksen alueella toimii 25 kunnallista ja yksityistä päiväkotia useassa eri kiinteistössä. Alue koostuu Turun keskustan ja Härkämäki-Pansio-Pernon pienalueista, jotka ovat hyvin kulkuyhteyksin saavutettavissa. Keskustan alueella toimii kaksi kunnallista ja yksi yksityistä vuorohoidon päiväkotia, joista yksi ympärivuorokautisesti.

Kaskenmäen päiväkoti toimii tällä hetkellä väistötilassa Akselintie 11 ja peruskorjatun päiväkodin arvioitu valmistumisaika on 2026 Kaskenkatu 7. Päiväkodissa toimii neljä 1-6-vuotiaiden suomenkielistä ja yksi ruotsinkielinen ympärivuorokautinen ryhmä sekä kaksi suomenkielistä päiväryhmää.

Tehtäväsi päiväkodinjohtajana on johtaa Turun ainoaa ympärivuorokautista Kaskenmäen päiväkotia rinnakkain toisen päiväkodinjohtajan kanssa varhaiskasvatuslain ja varhaiskasvatusta ja esiopetusta ohjaavien opetussuunnitelmien mukaan. Työtä linjaa myös Turun kaupungin strategia ja siitä nousevat tavoitteet.

Päiväkodissa järjestetään myös esiopetusta vuorohoitolapsille. Ympärivuorokautisessa varhaiskasvatuksessa lapsi tarvitsee varhaiskasvatusta arkipäivien lisäksi iltaisin, öisin, viikonloppuisin ja muina arkipyhinä.

Työssä päiväkodinjohtajana sinulta odotetaan laajaa varhaiskasvatuksen tuntemusta sekä riittävää johtamiskokemusta pedagogiikan, asiakastyön, henkilöstön ja talouden osalta. Lisäksi odotamme sinulta työssä hyviä vuorovaikutustaitoja, kykyä johtaa, organisoida ja kehittää toimintaa. Meille on tärkeää, että sinulta löytyy asiantunteva, positiivinen ja innostunut asenne työhön ja kyky toimia arjen muuttuvissa tilanteissa.
Arvostamme erityisesti vuorohoidon vahvaa kokemusta.

Päiväkodinjohtajana pääset omalta osaltasi kehittämään Turun kaupungin varhaiskasvatuksen toimintaa ja olet myös Turun läntisen varhaiskasvatusalueen sekä vuorohoitopäiväkotien esihenkilötiimien jäsen. Näissä tiimeissä arvioidaan ja kehitetään toimintaa yhdessä, tiimit toimivat myös vertaistukena johtamistyöhön. Lisäksi alueella on johtamisen vertaismentorointiparit.

Päiväkodissa johtamistyötä tukee säännöllisesti kokoontuva johtotiimi, jossa jäseninä ovat lisäksesi päiväkodin toinen johtaja, varhaiserityiskasvatuksen opettaja sekä vuorohoidon alueellinen sosionomi. Kaskenmäen päiväkodissa pääset johtamaan ja kehittämään varhaiskasvatusta yhdessä asiantuntevan, innostuneen ja monipuolista varhaiskasvatuskokemusta omaavaan henkilökunnan kanssa.

Kelpoisuusvaatimuksena on varhaiskasvatuslain (540/2018) päiväkodin johtajaa koskevien säännösten mukainen kelpoisuus.

Vuorohoidon tuntemus luetaan eduksi.

Tehtävään valitun on toimitettava selvitys terveydentilastaan (KVhL 7 §) ennen palvelussuhteen alkamista ja rikosrekisterilain 6 § 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote.

Tule johtamaan päiväkotia ja tuo mukanasi hyväksi havaittuja johtamisen kokemuksia ja uusia ideoita, jotta voimme yhdessä kehittyä entistä paremmiksi!

Työsuhde-etuina Turun kaupunki tarjoaa mm.:
- monipuolisia koulutuksia
- Fölin työmatkakortin edullisempiin bussimatkoihin
- Tyky-rannekkeen Turun kaupungin liikunta- ja kulttuuripalveluihin
- työsuhdepolkupyöräedun

Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Turun kaupunki suosii anonyymiä rekrytointia. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa työhakemuksen avoimiin kysymyksiin ei tule sisällyttää tietoja esim. iästä, äidinkielestä tai sukupuolesta. Vaikka osaa tiedoista taustatiedoissa kysytään, nämä tiedot eivät näy rekrytoivalle lähijohtajalle anonyymissä hakijaraportissa. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen.